El portavoz de Ezker
Anitza-IU en el Parlamento Vasco, Jon Hernández ha criticado esta mañana la precariedad
estructural asociada a un sector que vive un espectacular crecimiento en
Euskadi como es el sector turístico, y ha solicitado medidas específicas para
garantizar la calidad de los empleos en el sector.
El empleo vinculado al turismo ha
crecido en Euskadi en el segundo trimestre del año un 26% respecto al mismo
periodo del año anterior, confirmando así la tendente evolución de la economía
vasca donde el sector servicios relacionado con el turismo gana cada vez más
peso respecto a otros sectores como el industrial, tanto en terminos de empleo
como en terminos de PIB.
El parlamentario de Ezker
Anitza-IU ha querido recordar en relación a estos datos que el sector del
turismo es uno de los sectores donde las condiciones de precariedad laboral son
más evidentes con salarios bajos y jornadas extenuantes. Razón por la que la
organización de izquierdas exige al Gobierno Vasco una actuación específica y
contundente para garantizar que el crecimiento de los empleos en el sector no
lleve aparajado el crecimiento de la precariedad laboral en la economía de
Euskadi.
Para Hernández, en estos momentos
“podemos asegurar que si lo que crece es un sector caracterizado en lo laboral
por peores condiciones de trabajo respecto a otros sectores, estamos ante un
incremento de la precariedad laboral en nuestra sociedad. Por lo tanto se debe
actuar políticamente con todas las herramientas disponibles para evitar esta
situación, lo que requiere actuar sobre el sector del turismo de una manera
específica y contundente”.
El parlamentario de Ezker
Anitza-IU ha recordado que el empleo en el sector del turismo tiene una
temporalidad superior en diez puntos al conjunto del mercado laboral, siendo
aun mayor en el caso concreto de la restauración. Hernández ha recordado en
este sentido que “el verano pasado la mitad de los contratos del sector en
Euskadi no llegaban a la semana de duración, es una cifra elevadisima para una
contratación tan precaria”.
Además Hernández ha querido poner
el foco en las jornadas de trabajo, puesto que aunque regladas por convenios
colectivos “se da un fraude y un abuso absoluto, obligando a las y los
trabajadores a realizar jornadas reales que exceden con creces lo permitido por
los convenios colectivos y por el propio Estatuto de los trabajadores, exceso de
jornadas que en muchos casos ni siquiera es remunerado. Esto por supueso bajo
el chantaje no explicito de simpre, quien no esté disputo a realizarlas se va a
la calle”.
También es preocupante en opinión
del portavoz de Ezker Anitza-IU en el parlamento vasco la realidad de
subcontratación creciente que se da en el sector, especialmente en servicios de
limpieza vinculados a la hosteleria, un sector cuya precariead es reflejo
directo de la discriminación laboral que sufren los sectores altamente
feminizados. Para Hernández “la lucha por la igualdad real pasa sin lugar a
dudas por actuar sobre estos sectores feminizados cuyas trabajadoras conocen
las peores condiciones laborales de nuestro mercado de trabajo”.
Finalmente Hernández ha descrito
como una situación inaceptable que “mientras aumentan los beneficios
empresariales en el sector del turismo, se mantengan las condiciones de
precariedad laboral estructural de dicho sector. Se ha de actuar desde las
instituciones públicas sobre un sector que cada vez tiene más peso y presencia
en nuestro territorio. La riqueza que genera el sector la generan mujeres y
hombres trabajadores cuyas condiciones de trabajo en líneas generales viene
caracterizada por una alta precariedad laboral, algo inadmisible”.
No hay comentarios:
Publicar un comentario